Aller au contenu

Talents

Talents

Vous êtes un professionnel qualifié et souhaitez travailler en Allemagne ? Nous vous accompagnons sur un parcours clairement structuré – sans fausses promesses.

Votre parcours avec ERSA

  1. 1InscriptionVous démarrez votre candidature dans le portail sécurisé TalentBridge.
  2. 2VérificationNous contrôlons diplôme, expérience et documents de façon structurée.
  3. 3AssessmentTest technique, entretien, pronostic linguistique et, selon le métier, mise en situation.
  4. 4PréparationPréparation linguistique et coordination de la reconnaissance et du visa.
  5. 5ArrivéeRelocation, onboarding chez l'employeur et accompagnement sur place.
  6. 6SuiviAccompagnement après la prise de poste et plan de développement.

Ce que vous devez apporter

  • Formation professionnelle achevée ou diplôme dans votre métier
  • Expérience professionnelle vérifiable
  • Volonté d'apprendre l'allemand jusqu'au niveau requis
  • Documents complets et authentiques
  • Volonté de déménager avec une perspective de long terme

En toute franchise

Nous ne pouvons garantir ni visa, ni reconnaissance, ni embauche. Ces décisions relèvent des autorités et des employeurs. Nous assurons une préparation propre, complète et traçable.

Candidature dans TalentBridge

Votre candidature se déroule dans le portail sécurisé : informations, justificatifs, rendez-vous et retours au même endroit. Les documents s'y téléversent uniquement – jamais via ce site public.

Portail disponible

TalentBridge est disponible en production.

Intérêt en tant que professionnel

Envoyez ici uniquement des informations de base. Les documents seront téléversés plus tard, en sécurité, dans le portail.

Nous utilisons votre e-mail uniquement pour répondre.

Format avec indicatif pays, p. ex. +49 …

Auto-évaluation selon le CECRL.

2000 caractères maximum.

Aucun téléversement de documents via le site public Protection des données